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2018重慶選調考試時政熱點:全社會都要呵護好 新一代農民工

2017-11-15 17:54 重慶選調生考試 http://www.j3jy.cn/xds/ 作者:重慶華圖 來源:未知

【導讀】2018重慶選調考試時政熱點:全社會都要呵護好 新一代農民工

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  每逢重要節假日或者電商促銷季,快遞員短缺總能成為話題,這個“雙11”也不例外。據國家郵政局預測,未來一周快遞處理總量將超15億件,快遞人員需求量超過300萬人。目前全國快遞從業者200萬人,這中間存在的100萬人缺口仍需通過短期招聘或其他方式解決。

  各快遞公司招兵買馬備戰“雙11”,給我們提供了一個難得的契機:重新審視快遞員這個群體的生存現狀。長期以來,“快遞小哥”多數時候游離在主流視線外,即便是天天與之打交道的消費者,也似乎很少去跟一個快遞員寒暄幾句。這種有意無意的忽略,首先跟這一職業的特點相關,快遞員作為機械化流程上的某個角色,要講時間和效率,似乎沒有打交道的必要。其次,很多人不曾注意到,沒有熟面孔也跟快遞員的流失率有關系。據業內統計,不到1年就有45%的人離職,能干滿3年的只有15%。再者,隨著物流技術充分發展,機器人投入使用,郵政快件自取箱得以普及,快遞員的職業意義也在消減。因此,一種觀點認為,快遞員是產業過渡的體現,可交給市場自由支配,沒必要在職業尊嚴上予以特別關注。

  隨著科學技術不斷發展,產業結構不斷優化,某些技術含量不高的工種被取代是有可能的,但如同“汽車取代馬車”,新的職業機遇也會相應而生,而總有一些相對低端的職業需要人工去完成。理解這個問題的關鍵,不在于計較他們到底是快遞員,還是外賣員,或是上門服務的家政工和修理員。身份雖然形形色色,但他們身上有一些共同特點,比如普遍根在農村,卻對農村日益疏遠;都向往城市,卻只能從事一些體力工作——他們就是新一代農民工。在很多人的概念中,對農民工印象還停留在建筑工地上流汗水,實際上,新一代農民工指有一定文化和技能的80后、90后,他們占到農民工70%以上。在產業轉型升級前,他們很多在制造業;在互聯網經濟中,他們在快遞業、外賣業;未來,他們同樣需要在城市謀得一份工作。

  與老一代農民工相比,新一代農民工的訴求在起變化:由過去進城掙錢、回鄉發展,向現在進城就業、融入城市發展;由過去主要要求足額支付勞動工資,向現在要求參加社會保險轉變;由過去主要要求改善勞動條件,向現在要求分享企業和分享城市發展成果轉變。簡言之,他們更加需要職業尊嚴,更加需要社會保障,但如果對新一代農民工的生存現狀有所關注,這一點就還頗有提升空間。比如,很多快遞員沒有基本的五險一金,工資基本上按件計費,快遞公司在管理模式上還普遍存在“以罰代管”;在外賣業,一味追求趕時間,送餐員的事故發生率極高,但很多人連基本的道路交通險都沒有,導致他們幸福感普遍不高,流失率則居高不下,而他們也往往沒有足夠的話語權為自己爭取合法權益。

  當前,在決勝全面建成小康社會進程中,通過全面深化改革、全面依法治國,城市化水平不斷提高,“農”與“非農”的界限在逐漸打破,勞動者權利正得到更大力度的伸張。但面對一些現實存在的問題,仍然還有很多工作要做。首先,要使大多數農民工經過技能提升培訓之后成長為技工,使有條件的農民工逐步實現市民化。其次,要著力推進農民工子女融入學校,家庭融入社區,農民工融入城市,逐步實現有條件、有意愿的農民工市民化。最后,全社會都要記得,對勞動者的每一分呵護,都是轉化為推動社會發展進步的巨大正能量。

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(編輯:重慶華圖)

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