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2019年浦發銀行重慶分行招聘啟事

2019-01-15 10:26:42 重慶華圖 http://www.j3jy.cn/ 文章來源:未知

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  上海浦東發展銀行股份有限公司重慶分行成立于 1998年 6 月 9 日,在社會各界鼎力支持下,已經成為業務發展較快、資產質量優良、效益增長持續、在重慶市具備一定影響力的股份制商業銀行。

  為滿足分行快速發展需要,特面向社會公開招賢納士,誠邀德才兼備的社會精英加盟。具體招聘事宜如下:

  一、 適用于所有崗位的應聘要求

  (一)遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定,熱愛浦發銀行事業,認同浦發銀行企業文化,服從工作分配;

  (二)誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新;

  (三)具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調能力;

  (四)具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運用電腦辦公軟件;

  (五)具備良好的個人品質和職業道德,身體健康,無不良紀錄;

  (六)符合我行親屬回避相關要求;

  (七)具有多學科專業背景的優先考慮;

  (八)特別優秀者,可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。

  二、報名方式

  (一) 請應聘人員登錄浦發銀行官方網站 :www.spdb.com.cn;點擊右上角“今日浦發”-“浦發招聘”選項,下載并填寫《浦發銀行應聘報名表(有工作經驗人士)》( 網 頁 最 下 方 ), 通 過 電 子 郵 件 以 附 件 形 式 發 送 至cqhr@spdb.com.cn。為使簡歷得到有效篩選,郵件主題及附件應聘報名表(word 文檔)請按“應聘崗位_姓名_聯系郵箱”的樣式填寫,請勿修改應聘報名表格式內容及填表須知。

  (二)應聘人員須對所提交資料的真實性負責。本行尊重和維護應聘者的隱私權,將對應聘者資料嚴格保密,對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存,恕不退還。

  三、招聘崗位列表

  四、招聘崗位及具體要求

  (一)投行產品經理崗(債券承銷方向)

  崗位職責:負責參與各類債券承銷業務的承攬、承做工作;負責參與債券承銷方案設計制作,渠道拓展與維護,項目盡調及盡調報告撰寫,項目立項和落地過程中內外部機構對接協調等工作;制作債券產品注冊備案材料并完成申報流程,發行主體運營情況跟蹤、債券業務信息披露等后續管理工作;負責債券業務相關政策、市場、行業和產品的研究,關注同業創新等。

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷,有工科專業背景優先,碩士學歷優先;具有 2 年以上銀行、證券、大型會計師事務所等相關工作經驗,有成功的債券承攬、承做實操工作經驗者優先,有相關事業機構或總行(總部)從業經歷者優先;取得 CPA、CFA、律師等相關專業資格證書者優先;了解債券承銷業務相關的財務、法律、風險控制等相關專業領域知識;熟悉各類債券品種(含企業債、公司債、非金融企業債務融資工具、債權融資計劃等)特點;具有良好的職業道德,品行端正,無不良記錄,具備較強的工作責任心和團隊精神,能承擔較大的工作挑戰和壓力。

  (二)投行產品經理崗(資產證券化方向)

  崗位職責:開發資產證券化項目,負責和參與資產證券化項目承攬工作;負責參與融資方案設計制作,渠道拓展與維護,項目盡調及盡調報告撰寫,項目落地過程中內外部機構對接協調,融資人運營情況跟蹤等工作;負責資產證券化相關政策、市場、行業和產品的研究,關注同業創新;負責資產證券化項目立項和內核流程,跟蹤和檢查項目存續期管理工作等。

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷,有工科專業背景優先,碩士學歷優先;具有 2 年以上銀行、信托、證券等相關工作經驗,具有成功的投行、資管類項目運作經驗者優先;了解投資銀行業務相關的財務、法律、風險控制等相關專業領域知識;具有良好的職業道德,品行端正,無不良記錄,具備較強的工作責任心和團隊精神,能承擔較大的工作挑戰和壓力;取得 CPA、CFA、律師等相關專業資格證書者優先。

  (三)金融機構客戶經理崗

  崗位職責:市場分析:了解掌握金融機構市場、行業及客戶狀況,收集相關信息并進行分析,確定目標客戶及潛在客戶;客戶營銷:綜合分析客戶經營管理情況、金融需求,發現業務機會,結合本行產品、服務資源,制定營銷計劃及具體方案,持續推進、達成業務合作;風險管理:綜合評估金融機構風險狀況,合法合規開展授信及授信管理,確保合規經營,防范各類風險等。

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷;2年及以上金融同業機構市場營銷、信貸、管理崗位工作經驗;具備良好的職業精神,合法合規,嚴謹自律,以往相關崗位工作中無重大不良記錄。

  (四)交易銀行產品經理崗

  崗位職責:對產品進行市場調研、數據分析,制定交易銀行產品市場企劃方案;制定、執行營銷督導策略,對管理業務及產品的營銷結果負責;履行所負責業務及產品的流程管理和審核職能等。

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷;2年及以上銀行公司產品管理(包含貿易金融、現金管理、電子渠道)或者客戶營銷等崗位工作經驗;具備較好文字表達、組織協調能力,工作認真負責,責任心強。

  (五)交易銀行運營操作崗

  崗位職責:負責完成國際業務單據處理;負責離岸業務運營操作;負責貿易融資業務處理等。

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷; 2年及以上銀行運營、核算等崗位工作經驗;英語六級(含)以上優先。

  (六)公司客戶經理崗

  崗位職責:市場調研:掌握轄區客戶結構,確定目標市場,了解金融市場的發展變化、同業的營銷措施以及客戶所在行業的市場動態等;需求識別:主動了解客戶的金融需求,在各種信息中識別有效需求、真實需求,并挖掘客戶潛在的未形成需求的需要;產品營銷:在了解、挖掘、識別客戶需求的基礎上,將銀行的多種金融產品有機結合,制定滿足客戶需求的金融服務方案;客戶維護:在為客戶提供服務,滿足需求的同時,拓展和維護好銀企關系;業務創新:不斷跟蹤市場和客戶需求的變化,獲取業務創新的第一信息,快速傳遞,及時反饋,尋求新產品發展趨勢,積極做好新產品的推廣工作;風險管理:根據客戶的業務經營發展狀況及變化,對客戶的信用風險進行分析、預警、控制和調整,同時防范操作風險,避免損失;合規經營:在業務拓展的同時,通過增強合規意識和能力,加強自身建設,規范從業行為,以確保自身業務經營能符�仙桃狄瀉瞎婢枰取�

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷;2年及以上銀行營銷工作經驗,熟悉銀行信貸相關知識和金融產品,具有較強的市場拓展、人際交往和溝通協調能力,客戶資源豐富,業績優秀。

  (七)零售理財經理/客戶經理崗

  崗位職責:客戶維護:建立、維護、深化客戶關系,主動關注客戶,以發展客戶關系作為產品營銷、業務拓展的基礎,不斷提升客戶滿意度;客戶營銷:根據營銷計劃和客戶來源的要求,主動尋找、識別和拓展中高端客戶,擴大優質客戶群,并不斷調整和優化客戶及業務結構;零售銀行產品營銷和服務:在了解、挖掘、識別客戶需求的基礎上,進行零售銀行產品的營銷和交叉銷售,并在產品經理的支持配合下,通過方案式營銷滿足客戶的綜合服務需求;業務創新:不斷跟蹤市場和客戶需求的變化,獲取業務創新的第一信息,快速傳遞,及時反饋,尋求新產品發展趨勢,積極做好新產品的推廣工作;風險管理和合規經營:通過增強合規意識和能力,規范從業行為,以確保零售相關業務開展符合商業銀行合規經營需要等。

  應聘條件:35 周歲及以下;全日制本科及以上學歷;2年及以上銀行營銷工作經驗,熟悉個人金融產品、個貸金融政策和相關政策法規,具備良好的溝通能力與親和力,客戶資源豐富,業績優秀;具有 AFP/CFP 專業證書者優先。

  (八)綜合柜員

  崗位職責:客戶服務:按總分行相關規定,做好柜面 6S管理,為客戶提供高效、優質的服務,同時在服務過程中積極開展坐銷和轉介工作;交易核算:按有關制度規定,負責我行柜面賬戶管理、支付結算、投資理財、中間業務、現金存取等交易核算操作,準確高效辦理每筆業務,確保操作規范、核算準確;要素管理:負責領用和保管現金和重要空白憑證,保管使用各類業務用章;認真做好班前準備和班后整理檢查,妥善保管使用各種出納機具和電子設備,保持運行正常;完成營業日終的業務檢查,柜員間空白重要憑證尾箱交叉清點工作以及交易流水、會計憑證、報表打印工作;運營內控:按照運營操作規程要求,在業務辦理過程中實施客戶身份、業務單據等的識別與控制工作,把控及防范運營操作風險,做好運營環節的外管政策和反洗錢管理;其他運營相關工作等。

  應聘條件:30 周歲及以下;全日制大專及以上學歷;2年及以上銀行柜面工作經驗,形象氣質佳,具有較高的職業素養和良好的團隊合作精神。

  重慶人事考試信息網(http://www.j3jy.cn/)將會為您帶來最新的招考信息與最完美的備考資料,希望大家多多關注,多多支持。

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